- Bajo el claim #Reacciona contra la discriminación, la campaña es un canto a la normalización de las personas con discapacidad, que pretende crear conciencia sobre los elementos que lastran su plena integración: la sobreprotección, los prejuicios, el desconocimiento y la discriminación.
- Pablo Pineda, primer diplomado europeo con síndrome de Down y Joan Pahísa, deportista, ingeniero y escritor con discapacidad, han actuado como seleccionadores en una entrevista de trabajo ficticia. El humor y la sensibilidad constituyen los principales elementos que han dado valor a la pieza audiovisual y a un concepto renovado de filosofía social.
- La campaña puede visualizarse en http://www.fundacionadecco.org/reacciona/
Bajo el claim #Reacciona, el elemento central de la campaña es una cámara oculta que se ha infiltrado en un proceso de selección del Grupo Adecco, donde los aspirantes al puesto se han encontrado con una situación que quizás no se esperaban, en la que los seleccionadores no eran otros que Pablo Pineda, primer diplomado europeo con síndrome de Down (que actualmente trabaja como RRPP del área de Diversidad de la Fundación Adecco); y Joan Pahísa, deportista, ingeniero y escritor con discapacidad (Joan mide 1 metro de estatura). Con el humor y la sensibilidad por bandera, esta campaña ha permitido romper con lo socialmente establecido y generar reacciones en los participantes, que han servido para poner en valor a las personas con discapacidad, su profesionalidad, su talento y su aportación al mercado laboral.
Según Francisco Mesonero, director general de la Fundación Adecco: “mediante este experimento social hemos querido profundizar en el grado de normalización de la discapacidad en las empresas, monitorizando las reacciones de las personas hacia los frenos que lastran la plena integración -prejuicios, sobreprotección, desconocimiento o discriminación- y creando conciencia sobre la necesidad de desterrarlos”.
Apoyo de 110 grandes empresas
Un dato relevante de la campaña ha sido la alta participación de 110 empresas que se han sumado a la misión de la Fundación Adecco, invitando a sus empleados a reaccionar contra la discriminación.
